| 000 | 01149nam a2200313 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c16114 _d16114 |
||
| 005 | 20180522124859.0 | ||
| 008 | 180522t1986 us |||gr|||| 00| 0 eng d | ||
| 020 | _a0673181812 | ||
| 040 |
_aCO-EnEIA _erda |
||
| 041 | 0 | _aeng | |
| 082 | 0 | 4 |
_222 _a650 _bD152 _qCO-EnEIA |
| 100 | 1 |
_98459 _aDalton, Gene _d1928-1997 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aNovations : _bstrategies for career management |
| 264 | 3 | 1 |
_aEstados Unidos : _bGene W. Dalton and Paul H. Thompson, _c1986 |
| 300 |
_a330 páginas ; _c22x15 cm. |
||
| 500 | _aIncluye índice (páginas 318-329) | ||
| 504 | _aIncluye referencias bibliográficas (páginas 305-317) | ||
| 505 | 2 |
_aIndependent contributor _g/ Contribuyente independiente |
|
| 505 | 2 |
_aReciprocity _g/ Reciprocidad |
|
| 505 | 2 |
_aThe director stage _g/ La etapa de director |
|
| 505 | 2 |
_aExercising power _g/ Ejercer poder |
|
| 505 | 2 |
_aSponsoring _g/ Patrocinio |
|
| 505 | 2 |
_aA different drummer _g/ Un baterista diferente |
|
| 650 | 1 | 4 |
_98460 _aComportamiento organizacional |
| 650 | 2 | 7 |
_2ARMARC _93425 _aPsicología industrial |
| 650 | 2 | 4 |
_98461 _aDesarrollo de carrera |
| 700 | 1 |
_98462 _aThompson, Paul _eAutor |
|
| 942 |
_2ddc _cBK |
||