Normal view MARC view ISBD view

De la recomendación a la acción : (Record no. 15341)

000 -CABECERA
Campo de control de longitud fija	03031nam a2200385 a 4500
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
Campo de control	20180104052458.0
008 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
Campo de control de longitud fija	170822t2016 ck d\|\|\|gr\|\|\|\| 001 0 spa d
020 ## - ISBN (INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER)
ISBN	9789587743180
020 ## - ISBN (INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER)
ISBN	9789587743197 (e-book)
040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN
Agencia de catalogación original	CO-EnEIA
Convenciones de la descripción	rda
041 ## - CÓDIGO DE IDIOMA
Código de idioma para texto, pista de sonido o título separado	Español
082 74 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY
Número de edición DEWEY	20
Agencia que asigna el número	CO-EnEIA
Número de documento (Cutter)	S197
Número de clasificación Decimal	352
100 1# - ENCABEZAMIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL
9 (RLIN)	272
Nombre de persona	Sanabria Pulido, Pedro Pablo
Término relacionador	Compilador
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO
Título	De la recomendación a la acción :
Parte restante del título	¿cómo poner en marcha un modelo de gestión estratégica del talento humano para el sector público colombiano?
264 30 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT
Producción, publicación, distribución, fabricación y copyright	Bogotá (Colombia) :
Nombre del de productor, editor, distribuidor, fabricante	Escuela Superior de Administración Pública :
--	Universidad de los Andes. Escuela de Gobierno Alberto Lleras Camargo :
--	Colciencias,
Fecha de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright	2016
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión	ix, 263 páginas :
Otros detalles físicos	tablas, gráficos ;
Dimensiones	24 cm.
490 0# - MENCIÓN DE SERIE
Mención de serie	Investigaciones EGOB, Gestión pública
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 1. Lineamiento de política de empleo público y de gestión de recursos humanos 2015–2025<br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 2. A modo de introducción y recordatorio: recomendaciones y lineamientos para la formulación de un modelo de gestión estratégica del talento humano en el sector público Colombiano<br/><br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 3. Lecciones de pilotos que potencian las capacidades de las entidades para la puesta en marcha de mejoras en la gestión estratégica del talento humano<br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 4. Reflexiones sobre el “Proyecto de investigación para formular bases de diseño, implementación y evaluación y evaluación de una política Integral que promueva la innovación y la efectividad en la administración y gestión del talento humano en el sector público”, en la administración pública Colombia<br/><br/><br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 5. Notas para la implementación de un modelo de gestión estratégica del talento humano en Colombia dentro de un modelo de administración pública deliberativa<br/><br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 6. Lineamientos jurídicos que se debe tener en cuenta para la implementación de una política que busque hacer estratégica la gestión del talento humano en el sector público colombiano<br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 7. Lineamientos generales para la implementación de un modelo de gestión estratégica del talento humano en el sector público colombiano<br/><br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 8. Lineamientos para el seguimiento, monitoreo y evaluación de la implementación de un modelo de gestión del talento humano en el sector público Colombino<br/><br/><br/>
505 2# - NOTA DE CONTENIDO FORMATEADA
Nota de contenido con formato preestablecido	Capítulo 9. A modo de conclusión: lecciones a partir de un proyecto de investigación para la formulación de lineamientos de política pública<br/>
650 17 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Fuente del encabezamiento o término	LEMB
9 (RLIN)	5188
Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada	Recursos humanos
Subdivisión general	Sector público
650 27 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Fuente del encabezamiento o término	LEMB
9 (RLIN)	1999
Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada	Mercado laboral
650 27 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
9 (RLIN)	5251
Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada	Planificación de recursos humanos
Fuente del encabezamiento o término	LEMB
650 27 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Fuente del encabezamiento o término	LEMB
9 (RLIN)	5188
Nombre de materia o nombre geográfico como elemento de entrada	Recursos humanos
Subdivisión de forma	Investigaciones
700 1# - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO--NOMBRE PERSONAL
9 (RLIN)	5252
Nombre de persona	Longo, Francisco
Término relacionador	Autor
700 1# - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO--NOMBRE PERSONAL
9 (RLIN)	857
Nombre de persona	Caballero Argáez, Carlos
Fechas asociadas al nombre	1947-
Término relacionador	Autor
700 1# - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO--NOMBRE PERSONAL
Término relacionador	y otros trece
942 ## - ELEMENTOS KOHA
Fuente de clasificación o esquema de ordenación en estanterías
Koha tipo de item	Libro - Material General

Holdings
Decarcatado	Perdido	Fuente de clasificación o esquema	Forma de Material	Tipo de Descarte	Restricciones de uso	Estado	Colección	Localización permanente	Localización actual	Ubicación / Estantería	Fecha adquisición	Proveedor	Forma de Adq	Préstamos totales	Signatura completa	Código de barras	Fecha última consulta	Número de ejemplar	Propiedades de Préstamo KOHA	Programa Académico
Presente - Disponible	NO PERDIDO - Mostrar		Texto (visual)		Sin Restricciones	Disponible	General	Biblioteca Campus Palmas	Biblioteca Campus Palmas	General	2016-12-21	Rectoría	Donación		352.6/S197d	0033604	2017-08-22	1	Libro - Material General	Ingeniería Administrativa

Universidad EIA-Biblioteca

De la recomendación a la acción : (Record no. 15341)